Conocer cómo motivar a nuestro equipo es clave para desarrollar un liderazgo eficaz y, de este modo, obtener resultados acordes a los objetivos planteados por la organización en la que desempeñemos nuestra labor.

La gestión de proyectos y el trabajo en equipo llevan usualmente aparejados distintos problemas. Conocerlos es la principal herramienta que nos permitirá detectarlos, analizarlos y minimizarlos.

Descubrir las claves para realizar presentaciones orales capaces de mantener el interés de la audiencia es fundamental para lograr la asimilación de los conceptos expuestos por parte de los oyentes.

Actuar en caso de emergencia puede ser fundamental para salvar una vida, de ahí la importancia de conocer cómo ofrecer primeros auxilios y, de este modo, responder con solvencia al deber de socorro.

Internet es una fuente de información fundamental para una correcta selección de personal; por tanto, es imprescindible conocer cómo utilizar esta red, tanto desde el área de RRHH como desde la posición de candidato.

Los delegados de prevención, como representantes de los trabajadores, han de conocer sus funciones en materia de prevención de riesgos laborales, y sus competencias y facultades.

Para mejorar la relación con clientes, proveedores y otras partes interesadas, las empresas precisan personal administrativo hábil en las labores de gestión y en el uso de herramientas de comunicación.

Una adecuada gestión de Tesorería puede ser fundamental para la pervivencia de las empresas, principalmente en los momentos de incertidumbre económica, puesto que puede ayudarlas a sobrellevar épocas de crisis.

La Gestión de los Costes de un Proyecto incluye aquellos procesos que permiten llevarlo a cabo sin que ello repercuta negativamente sobre el presupuesto aprobado para llevarlo a término de un modo satisfactorio.

Disponer de un Sistema de Control de Gestión permite un análisis global de la situación de las empresas y, por tanto, contribuye a mejorar su competitividad y flexibilidad en un entorno dinámico y cambiante.